"ทีม HR และเจ้าของธุรกิจในไทยไว้วางใจเราเรื่องความถูกต้องและสอดคล้องกฎหมายของเงินเดือน."

"ให้การสนับสนุนธุรกิจในกลุ่มค้าปลีก บริการ และบริษัทมืออาชีพ."

“RegoHR ช่วยเราลดเวลาการดำเนินงานเงินเดือนได้อย่างมีประสิทธิภาพ.”

— ผู้จัดการฝ่าย HR, กรุงเทพฯ

• ปฏิบัติตามกฎหมายแรงงานไทย
• รองรับ สปส. / ภาษี ณ ที่จ่าย / กรมสรรพากร
• ข้อมูลโฮสต์อยู่ในประเทศไทย
• ระบบคลาวด์ที่ปลอดภัย

• Ubuntu Server
• ปลอดภัยด้วย SSL/HTTPS
• สำรองข้อมูลรายวัน
• การยืนยันตัวตนแบบสองขั้นตอน
• ฐานข้อมูลเข้ารหัส

ได้รับการสนับสนุนจากผู้เชี่ยวชาญด้าน HR และเงินเดือนทั่วประเทศไทย

"ประสบการณ์ด้านเงินเดือนมากกว่า 10 ปีในประเทศไทย."

"พัฒนาและสนับสนุนโดยทีมงาน HR และเงินเดือนมืออาชีพ."

"ทีมสนับสนุนท้องถิ่น — ทั้งคนไทยและต่างชาติ."

• จ่ายเงินเดือนได้รวดเร็ว แม่นยำยิ่งขึ้น
• ระบบที่ปฏิบัติตามกฎหมายไทย
• การเข้าถึงผ่านมือถือสำหรับพนักงาน
• ทีมสนับสนุนท้องถิ่นที่เป็นมิตร
• การอัปเดตข้อมูลแบบกลุ่มที่มีนวัตกรรม
• โมเดลการคำนวณที่ปรับแต่งเฉพาะ
• เทมเพลตกิจกรรมปฏิบัติการแบบสองชั้น
• การอนุมัติที่ปรับแต่งเฉพาะ

1️⃣ สิทธิบัตร 1 — การจัดการและรายงานข้อมูลแบบกลุ่มเชิงลำดับชั้น
อัปเดตข้อมูลพนักงานเป็นกลุ่มได้อย่างรวดเร็ว ปลอดภัย พร้อมฟีเจอร์ Excel, ตรวจสอบอัตโนมัติ และบันทึกประวัติเต็มรูปแบบ.

2️⃣ สิทธิบัตร 2 — กรอบการควบคุมการเข้าถึงและกิจกรรมแบบสองชั้น
แยกการบริหารงาน HR ออกจากการจัดการเชิงปฏิบัติการ พร้อมระบบการเข้าถึงและอนุมัติแบบสองชั้น.

3️⃣ สิทธิบัตร 3 — เครื่องคำนวณแบบโมดูลสำหรับซอฟต์แวร์องค์กร
เครื่องคำนวณเงินเดือนยืดหยุ่นสำหรับทุกสถานการณ์ (รายเดือน ครึ่งเดือน รายวัน) พร้อมโมเดลปรับแต่งสำหรับโบนัส สิ่งจูงใจ และอัปเดตการลา.